"Como un juego de pelota": chicas sobre la diferencia entre el coqueteo y el acoso en el trabajo
HASTA QUE LLEGUEN LOS MIEMBROS DE LA COMISIÓN ÉTICA ESTADO DUMApara que las mujeres se ofendieran si no "les daban señales de atención", decidimos averiguar dónde las niñas mismas trazan la línea entre el acoso y el coqueteo. Ya hemos explicado cómo reconocer el acoso y por qué cualquier relación en las circunstancias de la jerarquía resulta ser un problema. Hoy en día, las heroínas, aquellas que han sido solicitadas en el lugar de trabajo y las que han establecido una relación con un colega, comprenden la diferencia entre la novela de la oficina y la manifestación de poder.
En el lugar de trabajo anterior tuve un gerente desagradable, se hizo evidente en la fiesta corporativa un par de semanas después de mi llegada. Antes de eso, estaba muy callada, y en la fiesta bebí champaña y comencé a comunicarme con todos. Este tipo corrió a la tienda, compró brandy, lo noté y, sin pensarlo dos veces, me pidió que me tratara. Me emborraché decentemente, y el gerente comenzó a guiñar un ojo y me dijo algo así como: "Y pensé que estabas callado, pero no estabas en absoluto. Pronto serás ascendido". No reaccioné en absoluto. Al final de la tarde, estaba sentado en una silla en algún lugar de la esquina y me iba a ir a casa, un colega se sentó a su lado y en un susurro se ofreció a ir con él. Me negué, después de lo cual repitió esta petición diez. Al final, acabo de llamar a un taxi y me fui a casa.
Al día siguiente me sentí muy incómodo y les conté a las chicas colegas lo sucedido. Resultó que este tipo también les ofreció ir a su casa, que acudía a todas las mujeres menores de veinticinco años. Teniendo en cuenta que eran todos sus subordinados, no considero que este sea un comportamiento aceptable. Personalmente, no me tocó, no trató de abrazar, etc., pero uno de mis colegas fue menos afortunado. Nos alegramos cuando lo despidieron, aunque no por acoso.
Ahora trabajo en un lugar más agradable, donde todos se comportan de la manera más correcta posible, incluso cuando se emborrachan. En mi opinión, flirtear en el trabajo está bien, si trabaja en diferentes departamentos y no está conectado de ninguna manera por jerarquía. Pero si el coqueteo ocurre en parejas, "un jefe es un subordinado", entonces una de las personas tiene más poder que él o ella puede usar para presionar a la otra. Esto crea una situación insalubre que puede conducir a la violencia.
Me encuentro con el acoso cotidiano, si no todos los días, luego una vez cada dos o tres días exactamente, debido a los detalles del trabajo y la mentalidad rusa moderna. Trabajo en la estación de servicio, principalmente me comunico con compradores masculinos, y el equipo también es abrumadoramente masculino.
Comentarios acerca de mi trasero, una oferta para ir a la casa de alguien, preguntas inmodestas o chistes escandalosos: todo esto me sucede todo el tiempo en el trabajo. En este caso, el acoso es simplemente ostentoso, porque su objetivo no es forzarme a hacer algo, sino ser frío ante los ojos de otros hombres. Para mí, esto es obvio, porque tan pronto como los espectadores desaparecen, los colegas se vuelven adecuados. Y ni mi apariencia ni mi comportamiento influyen en estas situaciones, solo la presencia del público. Un resquicio agudo o una respuesta grosera de los testigos en el momento resuelve este problema, hasta que alguien nuevamente quiere mostrarse.
Estoy en contra de todas esas travesuras. Soy grosero en respuesta a la humillación y no dejo que mis colegas se hagan valer a mi costa. En mi opinión, el acoso tiene que ver con el poder, no con el flirteo, con "poner en marcha" a las "mujeres exageradas". Esta es la misma herramienta cotidiana que disminuye el valor del trabajo de las mujeres y fortalece la estructura habitual del mundo. En mi opinión, en el trabajo necesitas trabajar, y fuera de él, cada uno decide por sí mismo lo que es aceptable para él: dónde está el cumplido y dónde está la abominación y la manifestación del poder.
Hace varios años trabajé para una empresa dedicada al transporte internacional de pasajeros; Mis tareas incluían, entre otras cosas, la comunicación con los conductores. En su mayoría eran agradables y amables, algunos traían pequeños regalos: una botella de champaña, chocolate, que podían besar en la mejilla o abrazar. Lo percibí como una manifestación de cuidado paternal: yo tenía veinticinco años y todos ellos tenían más de cincuenta.
Pero en algún momento, los besos en la mejilla se volvieron demasiado babosos y se movieron a los labios por completo, y la mano de uno de ellos estaba en mi rodilla. Probablemente, fui demasiado ingenuo, ya que no entendí lo que estaba sucediendo de inmediato: crecí sin un padre y no quería llamar la atención de tales hombres adultos de una manera sexual. Parecía que escupía en el alma. No sé cómo seguiría trabajando, pero poco después me despidieron y la situación se resolvió por sí sola. Aprendí una lección que no debes subestimar a los hombres y escribirlos a ancianos desinteresados solo porque me convienen como padres.
Sin embargo, muchas personas inician relaciones en el trabajo; me parece que esto es normal, pero pasamos la mayor parte del tiempo allí. Coquetear es como un juego. Si lanzó la pelota y no la devolvió, debe comprender que esto es todo. Pero si el flirteo entre colegas es fácil de imaginar, entonces entre el jefe y el subordinado ya es más difícil. Este último puede tener un miedo trivial a perder el trabajo y ponerse de acuerdo sobre lo que no quiere. Sin embargo, creo que si los sentimientos son verdaderamente mutuos, la relación también se puede formar en este caso.
Tuve un ejemplo vívido de acoso asociado con uno de los principales clientes. Lo acompañé en un viaje de negocios; Después de largas negociaciones y una cena de negocios, estábamos juntos en el ascensor. Al principio hablamos con naturalidad, pero de repente cambió de cara y se ofreció a continuar la conversación en su habitación. Miedo, pánico, conmoción, incomodidad: me sorprendió, así que solo pude mirar hacia otro lado y decir que no. Continuó insistiendo, pero al final logré llevar la situación a cero y no provocar un conflicto.
Después de eso, durante mucho tiempo me preocupé por lo que pasaría con nuestra relación comercial ahora, si es necesario hablar con el gerente para transferir el cliente a otra persona. Pero al final decidí dejarlo entre nosotros hasta la siguiente señal inaceptable. Ha pasado mucho tiempo desde entonces, pero no hubo más problemas con el cliente, como si, por el contrario, comenzara a comportarse más profesionalmente en mi presencia.
Para mí, el coqueteo permisible en el trabajo es un complemento a la apariencia, profesionalidad y competencia. Siempre es bueno escuchar las palabras de aliento de colegas, socios y gerentes. Pero mucho depende de la redacción, el lugar y el tiempo. Incluso se puede hacer un cumplido cruzando la frontera. Creo que lo principal en este negocio es tener tacto y seguir las reglas generales de etiqueta.
Hace unos cinco años, comencé a trabajar en una startup con un equipo muy pequeño, unas seis personas. Todos eran jóvenes y amigables, y solo uno de los chicos estaba casado, lo que el jefe me dijo de inmediato. Y este hombre casado comenzó a cuidarme muy delicadamente: al principio era difícil entender lo que quería decir. Me lavó las tazas de café y se quedó en el trabajo un poco más cuando llegué tarde. Periódicamente íbamos a algún lugar después del trabajo, y cuando me enfermé, me trajo una bolsa con medicamentos y naranjas. Correspondimos, intercambiamos canciones en iTunes. Sin embargo, todo era muy inocente: me gustaba el chico, pero como estaba casado, percibí lo que estaba sucediendo como un flirteo inofensivo.
Todo esto fue terriblemente extraño, porque el equipo era pequeño y nuestros sentimientos eran notables. Flirt duró unos seis meses, hasta que decidió admitir que le gustaba abiertamente. Me asusté terriblemente porque no quería convertirme en la razón del divorcio, y lo rechacé bruscamente, tal vez incluso ofendido. De este trabajo pronto renuncié por otra razón, y él se divorció (tampoco por mi culpa).
Tuve otra situación clásica. Mi colega, un super amigo y un gran tipo, de alguna manera se armaron de valor y no me llamaron una cita. Intenté explicarle todo y cortésmente lo rechacé. Pero él me escribió de todos modos: llamó a fumar, fue a algún lugar, me preguntó dónde estaba, como si el primer paso le diera valor. Como resultado, casi dejé de responder a los mensajes. La situación era muy incómoda, porque esta es una persona genial que no quería enviar al infierno, pero no aceptó el rechazo. Tal vez algunos hombres consideren que tal persistencia es correcta, porque se presentan dentro de la historia de la conquista romántica, y la niña es puesta en el lugar del coqueteo, lo que los rechaza deliberadamente. En mi opinión, esta es una visión desactualizada de las cosas, que hace mucho que dejó de funcionar y solo obstaculiza. Así que si alguien dice que no, todo debería ser obvio.
Si entiendes que una persona no solo está coqueteando por flirtear, debes ser valiente y honestamente decir: "Lo siento, nada saldrá de eso". Y si luego cambias de opinión, siempre puedes pedir una cita de nuevo, no hay nada de malo en eso. Creo que antes, si alguien era lindo en el trabajo, tenías que llamar a una persona para tomar un café o encontrar una excusa para hacer una fotocopia juntos. En general, todo es mucho más simple ahora. Al llegar a un nuevo lugar, en cualquier caso, empiezas a seguir a todos tus colegas en Facebook e Instagram, y es muy fácil encontrar un motivo para llamar la atención en las redes sociales. Aunque en general me parece que una novela en el trabajo es bastante incómoda, y tarde o temprano alguien tendrá que renunciar.
Ahora me encuentro con un chico que una vez fue mi jefe. Cuando conseguí un trabajo, los dos dejamos una larga relación y estábamos con ganas de pasar el rato, especialmente porque en ese momento la oficina comenzaba todos los viernes en la oficina; A veces nos reuníamos en su departamento. En general, es una persona muy sociable, y no recuerdo que al principio me prestara más atención que los demás.
He sido amigo de chicos toda mi vida, y el hecho de que tuviera otro amigo con quien poder ir al club fue absolutamente normal. Luego, por alguna razón, comenzamos a estar juntos más a menudo, aunque no había planes para una relación, tal vez los dos estábamos un poco tristes y solos. Como resultado, nos dimos cuenta de que no podíamos prescindir el uno del otro, pero decidimos no anunciar las relaciones en el trabajo. Fue difícil de esconder porque vinimos y fuimos juntos. Los colegas preguntaban periódicamente si estábamos juntos o no, y al final nos obligaron a confesar durante uno de los descansos para fumar.
Coquetear es una historia muy delicada, y todos la perciben a su manera. Si un colega me invita a tomar café juntos, esto es normal, si él pide café todos los días, lo pensaré. Tuve una situación ambigua en este sentido, cuando mi ex colega (ahora solo somos amigos) me prestaba atención constantemente: pedía una caminata, tomaba café, podía regalar flores para mi cumpleaños, aunque recolectaba dinero con todo el equipo. Esto no dio lugar a nada, pero si fuera duro para insinuar la continuación de la relación, por ejemplo, llamándome a su casa, me sentiría incómodo. Pero debido a que no me exigió nada, todo parecía bastante normal. ¡Quizás no quiso decir nada en absoluto! También percibo como un intento en mi espacio personal cualquier intento de profundizar demasiado en mi vida: me comunico mucho con alguien en el trabajo, pero esto no significa que esté listo para compartir algo personal con todos.
Fotos:Katya Havok - stock.adobe.com (1, 2)