Texto: Anastasia Maximova Abra la descripción de cualquier trabajo y casi con toda seguridad verá la línea "El nivel de conocimiento de inglés no está por debajo del intermedio". Muchos aspirantes se asustan con estas palabras, comienzan a girar en sus cabezas: "Bueno, no, acabo de leer los artículos de alguna manera, no lo hablo con fluidez". O: "Qué pasa si me pongo nervioso, no puedo conectar dos palabras y mi currículum no es lo ideal".

Alexandra Savina La oportunidad de trabajar desde su casa, en pijamas, de acuerdo con un horario conveniente, sin tener que ir a la oficina dos veces al día en un transporte atestado de personas, parece ser un montón de sueños para muchos. En la práctica, todo no es tan atractivo y trabajar en el sofá, por desgracia, no se adapta a todos: si está rodeado de otras personas, tiene más motivación y es más productivo que solo, puede elegir una oficina tradicional.

El mercado laboral está cambiando constantemente: algunas profesiones de las que ni siquiera pudimos pensar hace medio siglo se están volviendo populares, otras, por el contrario, están desapareciendo porque ya no son necesarias. La moda para ciertas profesiones siempre ha existido: en cada etapa del desarrollo humano, algunos tipos de trabajo fueron considerados más prestigiosos.

Alexandra Savina En la abundancia de consejos sobre cómo construir mejor una carrera y tener éxito en el campo profesional, es fácil perderse. En la nueva sección, proponemos enfocarnos en los consejos de personas famosas y explicar por qué deberían escuchar. El primer tema es el director de operaciones de Facebook, Cheryl Sandberg. No es necesario tener un plan de acción claro para los próximos años. En el arsenal de Sheryl Sandberg hay consejos de negocios para todas las ocasiones y para diversas situaciones.

Texto: Anastasia Maximova de mujeres que hacen una carrera está rodeada por un estilo misterioso, casi infernal. Incluso detrás de la frase aparentemente inocua "equipo femenino", tal rastro de asociaciones se extiende y se vuelve escalofriante. Una vez más, actuaremos como destructores de mitos y le diremos cómo es la situación real de las mujeres trabajadoras.

Fatiga, irritabilidad, insomnio, la imposibilidad de concentrarse en una tarea durante mucho tiempo, casi todos nos encontramos con algo de esta lista. Pero si se da cuenta de que varios de estos síntomas se manifiestan durante mucho tiempo y, no importa cuánto lo intente, no se siente descansado, es posible que estos sean signos de un problema más grave: el agotamiento.

Sasha Savina En el oblast de consejos sobre cómo construir una carrera mejor y tener éxito en un campo profesional, es fácil perderse. En la nueva sección, proponemos enfocarnos en el consejo de personas famosas y explicar por qué deberían escuchar. En el nuevo número, recurrimos a las recomendaciones del escritor Joan Rowling y explicamos cómo poner en práctica sus consejos.

Alexandra Savina Cualquiera que haya experimentado un despido sabe que este es un proceso doloroso que puede compararse con la despedida con un compañero. Puede renunciar de manera diferente: los autores de Harvard Business Review, por ejemplo, identificaron siete estilos de despido: de la generalizada "de acuerdo con todas las reglas" (el empleado habla sobre todo con antelación, identificando claramente la razón) y "agradecido" (el empleado ayuda a la compañía a enfrentar el período de transición) para "Impulsivo" (el empleado simplemente no viene a la oficina una vez) y "quemando puentes" (además, la persona intenta molestar a la organización).

En la abundancia de consejos sobre cómo construir una carrera y lograr el éxito en un campo profesional, es fácil perderse. En nuestra sección, ofrecemos enfocarnos en los consejos de personas famosas y explicar por qué deberían escuchar. En el nuevo número, recurrimos a las recomendaciones de la presentadora de televisión estadounidense Katie Couric y, por lo tanto, debemos prestarle atención.

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Texto: Anastasia Maximova. En la infancia soñábamos con ser astronautas, médicos y bomberos, pero ninguno de nosotros pensó que tendríamos que trabajar en una oficina. Nadie dijo con entusiasmo cómo llegaría a trabajar a las nueve de la mañana y la dejaría a las siete. Para un niño, no hay nada peor que el aburrimiento, pero los adultos también quieren cada vez más independencia y libertad.

Alexandra Savina Al final de la semana (y al final del año, también) nuestro único deseo es lidiar rápidamente con el funcionamiento y finalmente comenzar a descansar. Existe una gran variedad de libros y manuales sobre gestión del tiempo: encontrar lo que más le convenga no es difícil. Para aquellos que aún no están listos para profundizar en el tema, hemos recopilado algunos consejos y trucos que ayudarán a hacer frente a los asuntos de trabajo más rápido y lo harán más productivo.

Alexandra Savina En la Abundancia de Consejos sobre cómo construir una carrera y lograr el éxito en un campo profesional, es fácil perderse. En la nueva sección, proponemos enfocarnos en los consejos de personas famosas y explicar por qué deberían escuchar. En el nuevo número, recurrimos a las recomendaciones de la Presidenta y Directora de Operaciones de Nasdaq, Adena Friedman, y explicamos cómo poner en práctica sus consejos.

Alexandra Savina La desigualdad salarial entre hombres y mujeres sigue existiendo, no importa cuántas personas quieran creer lo contrario. Los estereotipos desempeñan un papel importante aquí: se cree que un hombre, como "cabeza de familia", debería ganar por defecto más que una mujer. Pero una conversación honesta y abierta sobre un aumento o una nueva posición es el primer paso (aunque no el único) para obtener una recompensa decente para su trabajo.

Nina Afanasyev, de 52 años, no ha estado trabajando desde enero de 2016: en diciembre pasado se vio obligada a abandonar el teatro Ballet de Moscú, donde fue administradora y asistente del jefe de la compañía de teatro durante unos tres años. "Ahora traté de encontrar un trabajo similar a través de Facebook, porque la esfera del arte, el teatro están cerca de mi corazón y mi alma; puedo hacerlo, lo comprendo, lo puedo hacer".

En la abundancia de consejos sobre cómo construir una carrera y lograr el éxito en un campo profesional, es fácil perderse. En la nueva sección, proponemos enfocarnos en los consejos de personas famosas y explicar por qué deberían escuchar. En el nuevo número, recurrimos a las recomendaciones del CEO y Presidente de la Junta de Directores de IBM, Virginia Rometteti, y discutimos cómo poner a su junta en acción.

Hace unos veinte años, la frase "Dígame cuando se acerque a una dacha" causaría al menos desconcierto. Los teléfonos inteligentes se han convertido en una parte natural e indispensable de nuestros movimientos: ahora podemos encontrarnos en todas partes y esto es una gran ventaja. Pero esto también es un inconveniente: ahora podemos llegar a todos lados. Comenzamos a tratar los asuntos del espacio personal y la comunicación empresarial de manera diferente: algunas personas dejaron de usar el teléfono para hacer llamadas, considerándolas indecentes, arcaicas e inapropiadas.

Texto: Anastasia Maximova La vida evoluciona de manera diferente. Por ejemplo, de esta manera: hace unos años recogió una maceta, una taza y un hipopótamo de peluche de su escritorio en una oficina, lo tiró todo en una caja y, corriendo bajo la lluvia, gritó: "¡Libertad!" Nos sentimos exactamente como Kate Winslet cuando estaba de pie, con los brazos extendidos, en la nariz del Titanic.

Dmitry Kurkin British Labor está discutiendo la posibilidad de reducir la semana laboral a cuatro días. John McDonell, el canciller en la sombra de la tesorería (es decir, el representante del gobierno oficial de la oposición), ya realizó una consulta sustantiva con el científico economista Robert Skidelsky, y es posible que la "cruzada por la semana laboral de cuatro días" se convierta en uno de los mensajes clave del programa político laborista en el próximo parlamento. elección

Sasha Savina En la Abundancia de Consejos sobre cómo construir mejor una carrera y lograr el éxito en un campo profesional, es fácil perderse. En la nueva sección, proponemos enfocarnos en los consejos de personas famosas y explicar por qué deberían escuchar. En el nuevo número, recurrimos a las recomendaciones de Ekaterina Sannikova, Directora General del Centro de Tecnología de Deutsche Bank en Moscú y San Petersburgo, y discutimos cómo poner en práctica sus consejos.